，只有凝重的备考氛围感，身边的短发女同学咬住嘴唇记得很认真，笔和纸反复摩擦，沙沙作响。

    这个时期还没有那么多公考培训机构，华图在行业内可谓一家独大，任何一个讲师多少都有些独门教学方式，学员们一律奉为圭臬，奋笔疾书。

    顾允十年机关沉浮，也亲自当过考官负责面试，听到这些过时的理论和套路，不禁默默摇头。

    “？？？”

    “这位新进来的同学，你来回答一下这个问题。”别人都在认真学习，台下摇头的顾允显得有点突出。

    “应急应变类题应该用什么套路解答？”

    集中班最珍贵的就属提问环节，专业人士现场解答才能更好找到不足，一旁的短发女生放下手中的笔，和在场的同学一起转过头望向顾允。

    顾允笑了笑，站起身来，熟悉的发言感渐渐回到身上。

    “那我简单说两句吧。”

    “首先要考虑到考官的身份，考官都是各个机关的公务员，是活生生的人，他们有自己的态度。公务员应急应变的时候需要什么？要的是解决问题，而不是在这说一些没有意义的套路话。”

    顾允清了清嗓子，回想起自己刚刚工作时的场景。

    “其次要学会向上管理，当你搞不定的时候你就找领导，而不是一遇到什么事情就他妈上套路：向能力不行的小张小李道歉协调，当孙子，最后还是和稀泥。只要能不惜一切代价解决问题，你把这些傻逼同事骂得狗血淋头，也一样能让领导满意。”

    “最后记住形式大于内容，考官都是组织部人社局的，他们懂个屁业务？他们在工作中就是面试题里的傻逼小张小李，你打扮得漂漂亮亮，穿上最帅的定制西装，嘴上引经据典，全程对答如流有逻辑，分不高才怪了！”

    讲师皱紧了眉头，这小子和自己讲的东西南辕北辙，-->>

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